2023年人力资源管理师考试上半年报名时间预计为3月至4月中旬，下半年报名时间预计为9月至10月。
人力资源管理师报名时间1
人力资源管理是什么？
简单来说这是一个专业，对口工作主要是招聘专员、培训专员、薪酬福利专员、人力资源助理、猎头咨询等工作。
人力资源管理证书是什么？
人力资源管理师是指获得国家职业资格证书的人，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
分为四个等级：四级、三级、二级、一级。
具备以下条件之一者，可申报四级/中级工：
（1）累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。
（2）取得技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
（3）高等院校本专业或相关专业在校生。
具备以下条件之一者，可申报三级/高级工：
（1）取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。
（2）取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书（技能等级证书），并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
（3）具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。
（4）具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。
（5）具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的'在校应届毕业生）。
人力资源管理证书是属于职业资格证，国家对此类证书有补贴，拿到的证书还可以提升自己，一举多得的事情，对于以后自己职业升职加薪都是有帮助的。感兴趣的可以联系我~
人力资源管理师报名时间2
人力资源管理师证书报考流程：
1、首先在各省市职业鉴定官方的网站进行报名。
2、各省市职业技能鉴定中心审核报名条件。
3、审核通过后，缴纳考试费用。
4、打印准考证。
5、参加考试。
6、考试结束后，3~4个月左右就会通知考试结果并发放证书（若未通过的话可以参加补考）。
如何备考？
考试对于大部分人来说其实方法都是差不多的：
1、复习备考
要学会梳理自身的学习情况，尽量以课本为基础，并结合自己做的笔记、试卷、掌握的薄弱环节、存在的问题等，合理的分配时间，有针对性、具体的去一点一点的去攻克、落实。
2、学习掌握速读记忆的'能力
这样可以更好地提高学习复习效率，速读记忆是属于一种高效的学习、复习方法，其训练原理就在于激活“脑、眼”的潜能，培养并形成眼脑直映式的阅读、学习方式。
3、学会整合知识点
将需要学习的信息、掌握的知识进行分类，做成思维导图或者知识点卡片，这样会让你的大脑、思维条理清晰，也更方便记忆、温习、掌握。
人力资源管理师报名时间3
一、人力资源管理员报考条件（满足以下条件之一）
1、年满22岁；
2、中专技校相关专业应届生；
3、高等院校本专业或相关专业在校生。
二、人力资源管理员报考条件（满足以下条件之一）
1、相关专业应届生+四级证书；
2、大专以下学历+四级证书+5年；
3、大专相关专业毕业+四级证书+2年
三、人力资源管理师报考条件（满足以下条件之一）
1、三级证书+4年；
2、中专或大专学历+三级证书+3年；
3、本科相关专业学历+三级证书+2年
四、高级人力资源管理师报考条件（满足以下条件之一）
1、二级证书+4年。
考试题型：
人力资源师考试分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项、多项选择题；而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
人力资源管理师报名入口
1、现在人力资源管理师证书报考要求是非常的简单的只要考生满足高中学历就可以在指定的报名入口报名参加考试，这主要是由于现在市场对于相关的人才需求量非常的大。
2、人力资源管理师是无法自己报名的，不接受个人报名的，想要报名的考生只能通过指定的报名入口集体报名才可以，报名是按照30人为一班次报名考试的。
3、人力资源管理师在报名成功以后还要参加专业的培训，毕竟人力资源管理师岗位对于企业来说是很重要的我们必须要掌握相关的专业知识才能更好的在企业当中进行运用。
4、人力资源管理师证书报考时间分别是在五月份和十一月份报名考试，但是由于考试前是要培训所以考生尽量提前报名半个月时间报名。
5、人力资源管理师是在线上报名考试的，所以考生只需要在规定的时间内合理的`安排自己的考试时间就可以。
人力资源管理师行业有什么职位?
对于人力资源管理师的职位，就给大家说一些刚入门人力资源行业有哪些职位?
绩效考核主管：职位概要:组织实施公司全员绩效评价制度及年度评价工作，保证评价工作的及时性和质量。
薪资福利主管：职位概要:协助上级完成薪酬、福利的各项日常工作。
薪酬分析师：职位概要:研究薪资市场行情，协助制定最佳薪酬标准计划。
人力资源信息系统经理：职位概要:规划、组织、建立、管理和控制人力资源信息系统。
员工记录经理：职位概要:创建、维护公司员工记录，协调员工绩效评价与人员信息工作。
二、人力资源管理师的考试报名所需要的材料包括：
1、学历证书1份(学历证书要求原件，审核后退回)；
2、身份证复印件2份；
3、从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明；
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