千万别办灵活就业应届生

时间:2024-10-25 03:47:48 职场 我要投稿

  千万别办灵活就业应届生,我们都知道灵活就业人员需要缴纳城乡居民医保的,灵活就业确实不错,但是应届生最好不要选择灵活就业。来看看千万别办灵活就业应届生。

千万别办灵活就业应届生

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  不建议应届生选择灵活就业的原因有三个,排在第一的就是选择灵活就业白白浪费掉应届生这个身份。

  很多人可能不知道应届生这个身份的含义和对当事人的意义。中国大陆高校毕业的同学,应届生指下列两类人群:

  准备毕业但还没有拿到毕业证的同学,比如:专科大三、本科大四、准备毕业的研究生和全日制准备毕业的博士生。

  国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,也按照应届高校毕业生对待。

  应届生是否就业的标准判定标准主要这两种。

  一是毕业院校的上报,学校每年都会统计和追踪应届生的就业情况然后统一上报相关部门。

  二是已经购买标准的五险了。只有满足其中一种标准,那么应届生的身份就自动解除了。

  应届生这个身份能够给当事人带来很多的求职优待。国考、省考、银行、国企、企业各类招聘考试中,一些职位只有应届生可以报考。而银行、国企校园招聘中,最重要的一点要求是应届生报考,无需经验门槛,可以直接报名。而且很多单位对于应届生的要求会放低很多,这也是应届生求职中的`最大优势。

  企业在招聘的时候,有些岗位也会明确规定只招收应届生。保留了应届生身份的人,可以继续参加大多数企业的校招。相当于拥有了了一次二刷校招的机会。

  除了求职优待,在一些具体的政策上也会有优待应届生的规定,比如很多城市的人才引进政策,应届生的落户门槛往往都是最低的。在中国,户口的重要性不言而喻。它虽然只是一张143mm*105mm的薄纸,但它牵扯到却是一个人买房、买车、结婚、生子、子女教育、个人养老等等一系列的问题。极端情况下,有没有当地户口还直接决定着你能否多分到一把菜叶。

  从个人主义角度来讲,应届生选择灵活就业只会提高毕业院校的毕业生就业率和国家的整体就业率,对当事人而言在身份福利这方面算得上是百害而无一利。当然了,我们应该倡导集体主义,我绝不主张把个人利益排在集体利益之上。

  说明:通过灵活就业维持生计是没有问题的,但是学校做就业情况统计的时候千万别填选灵活就业。

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  为什么千万别办灵活就业?

  1、为什么千万别办灵活就业养老,灵活就业的意思是没有去正规的单位工作,没有正规的单位给交社保,自己申请全额缴纳社保就是灵活就业,有谣言说千万不要去办灵活就业,缴费比例、缴费基数跟正规单位交的不一样,而且不如单位参保划算,其实也不完全是这样的,主要是根据自己的实际情况来参保,适合自己的才是最好的;

  2、为什么千万别办灵活就业4050,只要够条件灵活就业人员都可以申请4050,社保4050的意思是指女性40岁以上男性50岁以上的下岗困难群体,4050政策还是非常好的尤其是一些残疾人士,可以给自己给家庭减轻一些经济压力,但是有些人为了赢得这些福利就去作假申报,如果被查出来以后正常申请是有影响的,所以不要随意作假避免引起不必要的麻烦。

  3、为什么千万别办灵活就业医保,其实灵活就业就是相对于正式就业的一种形式,灵活就业人员未缴纳医疗保险费或中断医疗保险关系的.,从次月1日起不享受城镇职工基本医疗保险待遇。

  有些人由于种种原因不能去正式单位工作,不能正常交单位社保就会选择办理灵活就业,如果说灵活就业的坏处就是工资没有保障没有单位发放福利,但是可以来去更自由,做一些自己喜欢的事情,所以各有利弊自己选择就好了;

  4、为什么千万别办灵活就业应届生,很多人劝应届生不要办理灵活就业怕以后找工作时影响到自己应届生的身份,其实很多时候我们统计学生就业情况只是做一些数据分析,并没有法律效力往往这些数据也不是很真实的,所以不会影响到应届生的身份,但是如果能正常去正规单位工作更好可以给交医保及养老保险等。

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  为啥不建议交灵活就业医保?

  1、报销比例不同农村合作医疗保险自2013年起,政策范围内住院费用报销比例提高到75%左右;城镇医疗保险报销比例约在55%-65%左右;职工医疗保险比例会因地区以及医院级别而有所差异,如北京住院为三级医院,最高报销比例可达90%。

  以陕西省西安市为例,西安市在职职工三级医院起付标准以上至1万元,报销比例为88%,1万元以上至5万元报销比例为91%。一个年度内,参保职工因病住院治疗发生的符合医疗保险规定并超过职工基本医疗保险最高支付限额(40万元)以上的医疗费用,由职工大额医疗补助保险支付95%,不设封顶线。

  2、医保基金问题城乡居民医保已经取消了医保个人账户,参保人缴纳的钱全部纳入统筹账户里,居民医保卡用于通过门诊统筹享受门诊费用结算报销。

  而职工医保包括统筹账户和个人账户,用人单位缴纳的基本医疗保险费全部用于建立统筹基金,职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计入个人账户。也就是说,个人账户会根据情况每月返一定的'钱,可用于看病时支付。

  3、保障时间有限制根据国家城镇职工医保规定:退休之前累计缴满25年,退休之后即使不再缴,也可以终身享受医保待遇。而城乡医保一年交一次钱,交得少赔的也少,想要保障必须得年年交钱。

  4、缴费时间我们知道职工医保连续缴费的时间越久,医保报销上限就越高。如果由于离职或者其他原因,连续断交 3 个月以上的医保,连续缴费时间就会清零,就需要重新累计。

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